供需严重失衡！企业级SSD五大厂商赚翻了：Q1总营收184.6亿美元
6月11日消息，TrendForce发布最新报告称，受AI Agent普及与云端服务商（CSP）采购热潮推动，2026年第一季度全球企业级SSD市场供需紧张，行业营收、价格同步大幅走高，整体表现创下历史新高。 数据显示，一季度全球前五大企业级SSD厂商总营收达184.6亿美元，环比暴涨86.1%，五家头部企业合计市占率达到92%，行业集中度居高不下。 市场库存跌至历史低位，产能无法匹配激
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补贴到手2999.7元！泰坦军团元战显示器新品上市：搭载三星新一代QD-OLED面板
6月11日消息，近日，泰坦军团元战系列G2785V显示器正式开售。该产品官方标价3332元，享政府补贴后到手价2999.7元，支持六期免息，并提供三年质保。 新品采用26.5英寸三星新一代QD-OLED面板，发光单元引入Penta Tandem五层堆栈架构。 相较传统方案，发光效率实现1.3倍增幅，核心发光层耐久度提升至原有水平的两倍，有效缓解OLED长期使用的衰减顾虑。 画面流畅度方
雷军杀疯了！小米YU7 GT将以自动驾驶方式挑战纽北：路透图已流出
6月11日消息，近日，有海外用户在社交平台发布照片，称拍摄到了小米团队正在纽博格林北环赛道进行测试。 根据该用户放出的现场照片显示，一辆小米YU7 GT原型车停在纽北赛道旁，他配文称“小米即将公布‘自动驾驶原型车’的纽北官方圈速，你能看清上面的时间吗？” 不过，目前小米方面未就YU7 GT自动驾驶挑战纽北的相关信息作出回应。 照片中，这辆原型车的车身侧面印有“12”字样，旁边立有标注“
破解“万岛之国”物流难题 峰飞V2000CG获印尼适航认证
6月11日消息，峰飞航空科技今日官宣，旗下V2000CG凯瑞鸥正式获得印度尼西亚民航局（DGCA）颁发的型号认可证（Validated Type Certificate，VTC），成为全球首款获得海外型号认可的eVTOL机型。 作为全球首张eVTOL“国际签证”，印尼VTC的获颁表明V2000CG的设计，既符合原产国（中国）的适航标准，同时也满足进口国（印尼）的适航要求，实现了中国低空智造
固态暴涨近3倍！三星990 Pro保修仅原价退款、网红博主不满将起诉
6月11日消息，YouTube博主Louis Rossmann近日表示，因三星拒绝履行其990 Pro 4TB SSD的保修政策，他计划起诉三星电子。 Rossmann称，两年前他花费约330美元购入这块硬盘，硬盘搭配散热片与双风扇，运行在RAID 1阵列当中。根据三星官方保修条款，990 Pro 4TB享有5年或2400TBW有限保修。 该盘在保修期内出现频繁掉线并最终彻底失效，三星加
李楠质疑苹果压根儿搞不懂AI：连DeepSeek都练不出来 还有多少是苹果制造
6月11日消息，近日，苹果在WWDC26上正式推出重构后的Siri AI。 发布会上苹果高调展示了新版Siri——能跨应用搜索邮件、照片和日历，理解上下文语境自动执行多步骤任务，甚至通过独立App实现连续对话。 然而，强大的产品功能之下埋藏着一个关键问题：支撑这一切的底层技术，究竟还有多少是“苹果制造”。 目前一个关键事实也随之确认：驱动Siri完成复杂推理的大脑并非苹果自研，苹果把推
追觅今年9月将推出一款没有App的AI手机：定价5000元以上！
6月11日消息，近日追觅生态品牌Eclix负责人俞雷对外透露，追觅跨界打造的首款手机产品最快将在今年9月正式发布，产品定位直接瞄准高端旗舰赛道。 按照这位高管的公开表述，追觅相关研发团队已经和国内头部大模型厂商达成了深度绑定的合作协议，第一代AI手机的首发时间定在2026年9月，赶在今年双十一之前正式对外全渠道上市开售。 这款追觅首款AI手机明确主打高端市场，全系列定价会落在5000元以
380名员工受影响！育碧宣布内部重组并关闭两家工作室
6月11日消息，日前，育碧通过内部通讯渠道披露新一轮组织架构精简方案。此次调整涵盖多个研发据点及运营团队，波及人员上限达380人。 公司方面称，此举旨在压缩运营成本，并在近期产品组合评估后重新匹配业务投入规模。 据悉，本轮调整涉及工作室层面的结构性变动。其中，育碧温尼伯与育碧贝尔格莱德两间工作室将被彻底关闭，前者涉及65名团队成员，后者约100人面临岗位裁撤。 此外，育碧巴塞罗那亦进入
SK海力士产能要提高300%！可惜要到2034年
6月11日消息，SK海力士集团董事长崔泰源在接受日经采访时表示，为满足AI计算关键存储芯片的激增需求，公司计划到2034年将晶圆产能提高三倍。 崔泰源表示：“由于我们正在推进尽可能扩大产能的计划，我们的计算显示，晶圆产能将在五年内翻一番。但说实话，一旦所有这些设施建成，产能不仅会翻一番，到2034年左右还会翻三番。” 他还补充道：“人们已经开始说，即使这样也还不够。” 就在一周前，崔泰
迅雷鸿蒙版大升级：碰一下就能分享 下载一目了然
6月11日消息，使用鸿蒙手机的朋友注意了，迅雷鸿蒙版迎来新一轮更新，日常分享和使用体验都提升了不少。 这次更新深度适配了鸿蒙系统，最亮眼的就是碰一碰分享功能。现在两台鸿蒙手机轻轻相碰，就能快速分享内容，不用再复制链接、一步步转发，操作简单又省事，和朋友分享视频、文件变得格外轻松。 除此之外，桌面卡片功能也很实用。大家不用点开App，直接在手机桌面就能查看下载进度，各类常用功能也能一键打开
利用AI工具批量生成不实内容：某机构就造谣理想汽车公开道歉
6月11日消息，今日，理想汽车法务部发文称，公司近日就江西某文化传媒公司利用AI工具批量生成涉理想汽车不实内容一事，正式向公安机关报案。 相关执法部门已依法调查处置，涉事机构就上述行为公开道歉。 理想汽车表示，近年来，针对公司旗下系列产品、品牌及用户的恶意诋毁、造谣行为持续发生，这些不法行为以批量捏造、散布涉理想车主的不实内容为主要方式，系统性污名化用户群体，并借此损害公司品牌声誉。
胖东来改革人力薪酬体系！于东来反省：员工不值这么多钱 一旦走出去难立足 过度优待高薪如溺爱
6月11日消息，6月10日，胖东来官方账号发布以《文明飞轮》为主题的内部讨论分享。 在面向人才小组的交流会上，胖东来创始人于东来围绕企业人力资源建设展开全面解读，直言公司运行三十年的高薪模式存在弊端，并公布薪酬制度、招聘培训、职业发展、岗位标准化等五大板块改革方向，推动人力体系走向科学、可持续发展。 于东来表示，搭建先进、科学的薪酬体系，是当下人力资源工作的核心。科学薪酬制度需要结合企业